Fehlende Motivation bei Mitarbeitenden, immer mehr Krankheitsausfälle durch Stress am Arbeitsplatz, Widerstand gegenüber notwendigen Veränderungen und Neuerungen, fehlende Flexibilität und Problemlösungskompetenz in der Belegschaft, sich immer schneller verändernde Märkte und notwendige Anpassungen im Unternehmen, ein Gefühl von Kontrollverlust und Hilflosigkeit...

Situationen und Herausforderungen wie diese erleben wir immer wieder. Sie stellen Menschen in Führungspositionen vor besondere Herausforderungen. Wenn es gelingt, besser zu verstehen, warum sich Menschen so verhalten, wie sie es tun, und wenn wir wissen, welche Systeme und Mechanismen uns meist unbewusst steuern und beeinflussen, können wir nicht nur besser gegensteuern, sondern solche Probleme auch einfacher vermeiden. Die Erkenntnisse der Hirnforschung liefern uns hier wertvolles Wissen. Sie geben uns mehr Sicherheit, helfen, die richtigen Entscheidungen zu treffen und Menschen und Unternehmen zukunftsfähig und erfolgreicher zu machen.

Zugang und Preis auf persönliche Anfrage an uli.funke@afan.academy oder kostenlosem Kennenlerngespräch (Terminbuchung siehe Button unten).